COMPANY

会社概要 会社概要

社名

株式会社 電通クリエーティブフォース

英文社名

DENTSU CREATIVE FORCE INC.

本社所在地

〒105-7001 
東京都港区東新橋 1-8-1 電通本社ビル
TEL : 03-3575-5700

資本金

1億円

設立日

2008年9月1日

役員

代表取締役社長執行役員  木村 修
常務執行役員       鵜籠 啓吾
執行役員         金子 早百合

従業員数

139名 (2024年1月1日現在)

事業内容

電通のクリエーティブ領域におけるプロデュース業務

組織図

お問い合わせ

MAIL : infodcf.dentsu.co.jp
※お問い合せの内容によっては返信に数日を要する場合があります。ご了承ください。

DEIに関する取り組み DEIに関する取り組み

  • 優良な子育てサポート企業として
    「プラチナくるみん認定」を取得

    当社は2014年に「くるみん認定」を取得しておりましたが、取り組みのさらなる推進により、特に優良な子育てサポート
    企業として2023年11月20日付で厚生労働大臣の認定を受け、さらに上位の「プラチナくるみん認定」を取得しました。
    「プラチナくるみん」は、次世代育成支援対策推進法に基づき「一般事業主行動計画」を策定し、その行動計画に定めた
    目標の達成に加えて多くの認定基準を満たした企業に対し認定されます。
    今後も仕事と子育てを両立しながら活躍できる環境づくり、多様な働き方ができる環境の整備を推進してまいります。

  • 女性活躍推進法に基づく
    「えるぼし」最高位の3つ星認定を取得

    電通クリエーティブフォースは、「女性の職業生活における活躍の推進に関する法律」(女性活躍推進法)に基づき、
    2022年6月2日に厚生労働大臣から、「えるぼし認定企業(3段階目)」の認定を受けました。

  • 女性活躍推進法に基づく一般事業主行動計画

    1.計画期間  2024年3月30日~2026年3月29日
    2.当社の課題
    当社は、既に正社員の5割を女性が占め活躍しているが、女性社員比率に比べて女性の管理職比率が低い。
    3.目標と取組内容・実施時期目標
    管理職に占める女性管理職比率を2026年3月29日までに45%以上とする。

    実施時期
    取組内容
    2024年4月~
    女性社員に対して管理職育成研修、または1人別のキャリアサポートを実施する。
    2024年4月~
    管理職向けキャリアビジョン研修を実施する。
  • 世田谷区農福連携事業

    当社を含む国内電通グループ8社は、東京都世田谷区より委託を受け、農地の保全、障がい者の就労促進および工賃向上を起点に地域の課題解決を目指す「農福連携事業」に取り組んでいます。世田谷区が所有する2,500㎡の農地を拠点に、障がい者雇用、福祉施設への農産物加工や軽作業の発注などを行い、区とともに地域の障がい者の工賃向上に取り組んでいます。また、地域住民と障がい者とが交流する場としての農地活用、イベントの実施等を通じて地域の障がい者の社会へのインクルージョンを推進し、農業振興にも貢献してまいります。